Atairton Silva

Habilidades  Prática em gestão de equipes de alta performance, prospecção e relacionamento de clientes, analise estatística e informática. Experiência em montagem de estruturas terceirizadas, prospecção de fornecedores, gerenciamento de carteiras de clientes, elaboração de estratégias de vendas com foco na liderança de equipes de vendas, visão estratégica empresarial e organizacional com habilidade de comunicação em todos os níveis. Experiência  Gerente Regional de Vendas – 02 de março de 2007 | á março 2015 – CREDICARD SA Principais responsabilidades - Resumo:  Gestão estratégica e operacional dos processos de vendas pessoais negociando parcerias com empresas terceirizadas. O processo consiste em formar e gerenciar equipes dinâmicas, com perfil adequado e competente das atividades comerciais através de recrutamento, seleção e treinamento de novos consultores de vendas, fornecedores e parceiros  Acompanhamento dos diversos indicadores de desempenho na gestão de vendas à cliente e empresas parceiras; prospecção de novos mercados; acompanhamento da evolução do faturamento dos parceiros, do custo/conta e do número de clientes novos, mantendo o foco no cumprimento do plano estratégico e tático desenvolvido para a área de atuação através do monitoramento sistemático da produtividade da equipe por canal de vendas, bem como gestão do budget orçamentário do canal de vendas.  Gestão, controle e desenvolvimento de fornecedores terceirizados, buscando o incremento nas vendas de cartão de crédito e produtos agregados por meio dos canais de Vendas Pessoais (PDV)  Planeja, implementa e acompanha junto aos parceiros comerciais ações de vendas e prospecção de novos clientes monitorando a qualidade da venda, aumento da ativação e do controle de turn over, maximizando esforços das equipes visando alcançar os resultados/metas diários elaborando incentivo/campanha de vendas e controles de performance.